按照集團(tuán)公司黨委部署安排,2025年12月3日,建發(fā)集團(tuán)紀(jì)委會同組織人事部、綜合辦公室,以“四不兩直”方式對建發(fā)工程項(xiàng)目管理公司、建發(fā)財富資產(chǎn)管理公司、建發(fā)產(chǎn)業(yè)投資公司等6家子公司開展工作作風(fēng)檢查。
經(jīng)查,被檢查單位總體能夠嚴(yán)守工作作風(fēng)紀(jì)律要求,認(rèn)真開展工作。但部分子公司仍存在薄弱環(huán)節(jié),反映出考勤管理不夠嚴(yán)格、日常監(jiān)督不到位等問題,如個別員工遲到、未按規(guī)定打卡等。針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,集團(tuán)紀(jì)委已向相關(guān)單位逐一反饋并提出整改建議,要求其切實(shí)壓實(shí)主體責(zé)任,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)日常管理,著力營造齊抓共管、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好工作氛圍。
